Одно из самых распространенных клише в тексте современных вакансий и головах HR-менеджеров, управленцев и предпринимателей, это требование от кандидатов наличия опыта. Более 90% всех вакансий включают строчку типа «Опыт работы от…».
Это заблуждение одна из ключевых причин того, что компании испытывают трудности при закрытии вакансий, а кроме этого, очень часто именно «опытные» сотрудники являются тем самым тормозом, из-за которого буксует бизнес.
Напротив кандидаты без опыта, новички и дилетанты часто способны на прорыв, неутомимы и находят новые решения.
Я уже писал об этом в статье про то, чего не знают кадровики, и постоянно касаюсь этой темы на курсах по менеджменту, а вот еще один классный пример – история, найденная на просторах интернета:
Когда будущий математик Джордж Данциг был еще студентом, с ним произошла следующая история. Джордж относился к учебе очень серьезно и часто засиживался до поздней ночи. Однажды он из-за этого немного проспал и пришел на лекцию профессора Неймана с 20-минутным опозданием.
Студент быстро переписал две задачи с доски, полагая, что это домашнее задание. На их решение у Джорджа ушло несколько часов, и на следующий день он принес решение профессору. Тот ничего не сказал, но через несколько недель ворвался в дом Джорджа в шесть утра.
Оказалось, что студент нашел правильное решение двух ранее неразрешимых задач математики, о чем даже и не подозревал, так как опоздал на занятие и не слышал преамбулы к задачам на доске. За два часа ему удалось решить не одну, а две задачи, над которыми математики мучились тысячу лет, и даже Эйнштейн не смог найти им решение. Джордж не был ограничен славой этих задач как неразрешимых, он просто не знал, что это невозможно.
Похожие записи
« Курс по маркетингу и рекламе: Еще 26 талантливых маркетологов Выпуск курса по маркетингу 28 декабря 2013! »
Сергей Лукошкин - завлаб и креативный директор в Бизнес-лаборатории Partizzan. Более 25 лет работает топ-менеджером компаний в сфере IT. За плечами четыре собственных бизнес-проекта. Специалист по бизнес-стратегии, маркетингу во всех проявлениях, менеджменту и прямым продажам. Ведет авторские курсы в ЦКО “Специалист” при МГТУ им. Баумана.
